现在员工在入职公司前需要提交上家公司的薪资流水，一般这种流程主要是有以下几点原因：
一，为给你开薪资做参考。很多员工会在跟公司谈薪资时，漫天要价，所以公司出于对成本的考虑，需要对员工提出的薪资要求做参考会调用你上家公司的薪资流水，来看看你到底薪资多少，以给出你公平薪资。既不让公司吃亏，也不流失人才；
二，判断员工是否说谎。很多员工在与面试官沟通时会刻意表现出自己比较优秀的地方，有时甚至还会增加一些水分提升自己的薪资。提交上家公司薪水流水，也是看看你是否撒谎，考验你的诚信部分。
因此，在面试时，要注意以下两点：
一，在面试时一定要注意实话实说。
千万不能撒谎，这样会得不偿失。前面也许你得到了暂时的风光，但是一旦进入实际工作，你就会弄巧成拙。这样的话一样会引起对方的反感和怀疑，在以后工作中也不会重用你。
二，在离职时，一定要和上家公司沟通好
不要因为离职，就和工作人员闹掰甩脸色。因为现在是一个诚信社会，如果你在上家公司面试没有落得一个好口碑，你在新公司可能会被诟病，会影响你的职业选择。当你离职时要懂得感恩上家公司给你的机会和薪资，虽然是你的劳动换来的，但是公司也给了你平台。
面试时要实事求是，告诉对方自己的实际薪资水平，将避免你后续有太多麻烦。
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